2040년까지 우선 과제 도출 및 탄소중립을 목표로

Yokogawa는 중기 사업 계획 Accelerate Growth 2023 (AG2023)의 지속가능성 목표를 설정했다고 발표했다.

이러한 중장기 지표와 목표의 설정을 위해 UN의 지속가능개발목표(SDG) 달성을 위해 다룰 사안과 지속가능경영의 기반을 강화하는 사안들을 우선시했다 Yokogawa 그룹은 이 이니셔티브 중 하나로 온실가스(GHG) 감축에 박차를 가하고, 2040년까지 탄소중립 달성을 목표로 하고 있다.

지속가능성 목표의 설정 배경

2050년을 앞두고 Yokogawa는 2017년경 지속가능성을 위한 “3가지 목표(Three Goals)”에서 저탄소 재활용 지향 사회 달성을 위한 비전을 제시했다.

2021년에는 “우리의 측정 능력과 연결 능력을 활용하여, 지구의 미래에 대한 우리의 책임을 다하겠다”는 성명서인 Yokogawa의 목적을 정의했다. 사회와 환경에 대한 공헌이 기업가치의 향상과 밀접한 관계가 있음을 감안하여 이번 회계연도부터 시작되는 AG2023 계획에 대해 SDG에 대한 기여와 지속가능경영 기반을 강화할 사안들을 우선시했다.

우선순위 사안에 대한 설정

1. SDG에 대한 기여 우선순위 문제
Yokogawa는 사회/환경 영향분석과 기업가치/비즈니스모델 영향분석을 통해 SDG에 대한 기여 분야를 다음과 같이 6가지로 정의하고, 사업에서 우선순위를 정했다.
이러한 우선 과제를 해결하기 위해 2030년과 2040년 고객 사업체의 CO2 배출량 저감, 건강과 안전을 강화한 인원 등을 사회적 영향 지표로 설정했다. 이들 지표의 목표 달성을 지원하기 위해 2023년 사업활동지표가 결정되었다. 재생에너지 개발을 위한 측정 도구의 판매 증가율과 수자원 환경 개선을 위해 제공되는 솔루션의 수를 포함하는 이 지표는 Yokogawa 그룹 전 직원의 목표에 따라 연간 관리에 통합될 것이다.

2. 지속가능경영 강화를 위한 우선순위 과제
Yokogawa는 당사의 환경·사회·지배구조(ESG) 관리의 보다 강력한 기반을 제공하기 위해 ESG 주요 지표와 개선점을 분석하고, 「(1)기후변화/온실가스(GHG), (2)공급망, (3)인재/여성권력 강화, (4)인권」으로 구성된 4대 우선순위 과제를 파악하였다. 앞으로 담당 부서는 E SG 지표를 벤치마크로 사용하여 그룹 전체를 개선할 것이다.

3. 2040년까지 탄소중립성을 달성하기 위한 노력
Yokogawa는 사회적 영향 지표의 하나로서 2040년까지 그룹 전체의 온실가스 배출량(Scope1 및 Scope2*1) 100% 감소를 목표로 하고 있다. 또한 CO2-free 에너지 사용을 촉진하기 위해 내부 탄소 가격 책정을 활용, 전기차로의 전환을 추진한다. 또한 Scope3 배출량*2에 대한 목표를 설정하고 SBT 확인*3을 획득할 계획이다. 클라우드·컨설팅 서비스 비율을 높이고, 사업별 에너지 효율을 시각화하며, 에너지 절약을 촉진함으로써 모든 사업 활동에서 온실가스 배출량을 줄일 수 있게 될 것으로 기대하고 있다.

요꼬가와 사장 겸 CEO인 히토시 나라(Hitoshi Nara)는 “Yokogawa의 목적을 구체화하고, 측정과 연결 능력을 활용해 사회적 이슈를 해결하겠다는 각오로 지속가능성 이슈를 우선시했다. 에너지 절약과 재생에너지 사용 확대를 위해 적극적으로 노력함으로써 탄소중립성에 기여할 것이다. 전 세계 SDG의 성과를 촉진하기 위해 고객과 지속적으로 협력하여 혁신을 도모하고 성장을 가속화할 것이다.”라고 말했다.
•지속가능성에 대한 우선순위 사안 및 목표 : www.yokogawa.com/about/sustainability/target
•Yokogawa의 지속가능성 : www.yokogawa.com/about/sustainability